| 深化創(chuàng)新文化建設 提升科技創(chuàng)新能力 |
| 科技創(chuàng)新與文化創(chuàng)新的互動共進是現(xiàn)代人類文明演進的顯著特點。面向21世紀，文化理念、價值觀的變革與創(chuàng)新對一個國家的科技創(chuàng)新、經(jīng)濟繁榮、民族振興至關重要。當代科學技術發(fā)展日新月異，預計在本世紀上半葉，科學技術會出現(xiàn)重大原始性創(chuàng)新突破，將導致生產(chǎn)力的根本變革，并引發(fā)生產(chǎn)關系的全面調(diào)整和利益格局的重新分配。這種高速的變革，先進文化的引領與推動是前提，能否抓住這樣的歷史機遇，大力創(chuàng)建崇尚創(chuàng)新的文化，鑄造民族創(chuàng)新之魂，構(gòu)建中國特色的國家創(chuàng)新體系，全力提升民族自主創(chuàng)新能力，對于中華民族的復興是一次歷史性挑戰(zhàn)。 中國科學院知識創(chuàng)新試點工作已進入“創(chuàng)新跨越、持續(xù)發(fā)展”的新階段，肩負著重大的歷史任務。要完成時代的重任，實現(xiàn)面向21世紀的科技創(chuàng)新，重要的是要努力營造面向21世紀的創(chuàng)新文化，構(gòu)建有利于科技創(chuàng)新的文化生態(tài)，全面提升科技創(chuàng)新能力。 新時期中科院知識創(chuàng)新的歷史重任 胡錦濤總書記在2004年視察中科院時指出，要堅持把推動科技自主創(chuàng)新擺在全部科技工作的突出位置。中國科學院作為國家戰(zhàn)略科技力量，要努力在我國科技事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮骨干作用、引領作用，發(fā)揮知識創(chuàng)新工程試點的示范帶動作用，與全國科技界攜手共同建設中國特色國家創(chuàng)新體系。 作為國家知識創(chuàng)新體系重要戰(zhàn)略方面軍的中國科學院，應不失時機地抓住戰(zhàn)略機遇期，緊密結(jié)合國家戰(zhàn)略需求，瞄準世紀科學前沿，把重點進一步集聚到加強科技創(chuàng)新能力建設上來。到2020年成為具有“一流的成果、一流的效益、一流的管理、一流的人才”的中國科學院，成為國家和人民信賴的戰(zhàn)略科技力量，成為支撐我國未來長遠發(fā)展的科技基礎資源，成為在國際科技界有重要影響的國家科研機構(gòu)，為國家的繁榮富強、長治久安作出重大的不可替代的貢獻。對于作為科技國家隊的中國科學院來說這是重大的歷史使命。中國科學院必須在觀念和戰(zhàn)略上確立這種價值理念和歷史責任感、使命感。 為此，中國科學院必須將科研工作的重點放在為我國經(jīng)濟建設、國家安全和社會可持續(xù)發(fā)展不斷做出基礎性、戰(zhàn)略性、前瞻性的重大創(chuàng)新貢獻上來，攀登科技高峰；必須堅持以提高創(chuàng)新能力為主線，優(yōu)選創(chuàng)新團隊與人才，建設國家創(chuàng)新基地，深化體制機制改革，加強重大創(chuàng)新項目牽引，改善科技支撐條件；必須實現(xiàn)知識創(chuàng)新、關鍵技術創(chuàng)新與集成、成果轉(zhuǎn)化、人才轉(zhuǎn)移和規(guī)模產(chǎn)業(yè)化之間的有機銜接，不斷探索適應社會主義市場經(jīng)濟要求，符合科技創(chuàng)新規(guī)律的體制和機制；必須把中國科學院辦成全國科學家的科學院，辦成全國人民的科學院，與政府、大學、企業(yè)和其他研究機構(gòu)建立密切的合作關系，“真正搞出我們自己的創(chuàng)新體系”；必須營造愛國奉獻、艱苦奮斗、求真務實、創(chuàng)新探索、競爭合作的創(chuàng)新文化環(huán)境，引導科技人員樹立科學的觀、正確的人生觀和價值觀，把最廣大人民的根本利益放在心中，在為祖國和人民的不斷奉獻中實現(xiàn)人生理想與價值。 中科院的文化創(chuàng)新實踐 知識創(chuàng)新從一開始就強烈需求、呼喚文化創(chuàng)新。中國科學院文化創(chuàng)新的自覺與知識創(chuàng)新的自覺是同步的。知識創(chuàng)新的自覺是基于對當代科技、經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢和規(guī)律的深刻認識；文化創(chuàng)新的自覺是基于對文化在當代科技創(chuàng)新中戰(zhàn)略地位和戰(zhàn)略作用的深刻把握。 1998知識創(chuàng)新試點工作伊始，中科院就將文化創(chuàng)新(創(chuàng)新文化建設)與科技創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、隊伍建設并列為五大創(chuàng)新工程。七年來，創(chuàng)新文化建設的實踐取得了重大進展，積累了豐富的經(jīng)驗。全院同志對創(chuàng)新文化的認識普遍提高，促進了觀念的重大轉(zhuǎn)變，敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的風氣正在形成；逐步樹立起以國家需求、科學前沿為導向的科技價值觀，提高了創(chuàng)新跨越的自信心；加強了學術道德自律；增強了團隊精神與競爭意識；“科學、民主、愛國、奉獻”傳統(tǒng)不斷發(fā)揚；“唯實、求真、協(xié)力、創(chuàng)新”院風繼續(xù)發(fā)揚光大；“依法辦院、以德興院”理念深入人心；開放協(xié)作、交叉融合的科研局面正在形成；一種有利于科技創(chuàng)新的新型文化正在中科院蓬勃生長起來。七年來中科院創(chuàng)新文化建設可歸結(jié)為“探索規(guī)律、自覺建設”八個大字。 七年來，科技創(chuàng)新與文化創(chuàng)新呈現(xiàn)著互動共進的良好發(fā)展態(tài)勢。創(chuàng)新文化建設對實現(xiàn)知識創(chuàng)新工程目標、順利推進改革發(fā)展，發(fā)揮了積極的引領和推動作用。創(chuàng)新文化建設已成為知識創(chuàng)新工程試點的重要成果之一，得到了科技界、學術界和全社會的廣泛認同，被列入國家中長期科技發(fā)展規(guī)劃，成為發(fā)展我國科技事業(yè)、建設先進文化的一項重要內(nèi)容。 前段創(chuàng)新文化建設具有開局性、奠基性，并初戰(zhàn)告捷，但要清醒認識，不可高估。創(chuàng)新文化建設亟須從可視層面、制度層面向價值核心層不斷深化；對創(chuàng)新文化建設的思想認識和理論研究有待進一步深化提高；創(chuàng)新文化建設的規(guī)律有待進一步探索；長效的工作機制有待建立完善；制度建設創(chuàng)新不夠，應進一步貫徹創(chuàng)新價值觀；群眾參與面不廣、各單位發(fā)展水平不平衡，還沒有真正形成群眾積極參與創(chuàng)新文化建設，并將創(chuàng)新文化的理念落實為自覺行動的局面。 新時期中科院知識創(chuàng)新處于重要的深化發(fā)展時期，更迫切需求創(chuàng)新文化提供精神文化動力；創(chuàng)新文化建設本身也處于重要的深化、轉(zhuǎn)型時期。實現(xiàn)三期“創(chuàng)新跨越、持續(xù)發(fā)展”的目標，文化力的主導作用將日益突現(xiàn)出來。尊重科學技術發(fā)展規(guī)律和文化創(chuàng)新規(guī)律，深化創(chuàng)新文化建設、構(gòu)建優(yōu)良的創(chuàng)新文化生態(tài)環(huán)境，實現(xiàn)新時期中科院文化轉(zhuǎn)型，依靠文化力的引領和推動作用就顯得尤為迫切與重要。 在繼承、揚棄的基礎上創(chuàng)新 文化創(chuàng)新離不了文化繼承。正確評估中科院文化傳統(tǒng)，對于深化創(chuàng)新文化建設、實現(xiàn)文化轉(zhuǎn)型，是十分必要和重要的。建院55年來，中科院優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為倡導勇攀科學高峰、為國為民作貢獻，為創(chuàng)造中國科學院的輝煌歷史提供了崇高的價值理念、強大的思想動力和有力的制度保障。中科院傳統(tǒng)文化中有極其優(yōu)秀的文化精髓，主要表現(xiàn)為：強烈的愛國主義情懷；“兩彈一星”精神；“三老四嚴”作風等。在這種優(yōu)秀文化的激勵下，中國科學院取得了一大批具有國際先進水平的科研成果，不斷培養(yǎng)和凝聚了大批優(yōu)秀人才，形成了具有強大創(chuàng)新能力的國家科技戰(zhàn)略隊伍，為我國經(jīng)濟建設、社會進步和國家安全等方面做出了重大貢獻。中科院優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是一座價值無比的精神寶庫，她是當前中科院創(chuàng)新文化建設的基石，是中科院創(chuàng)新文化的深厚根基、不竭源泉。我們的文化創(chuàng)新不是無本之木、無源之水，更不是“全盤否定”、“另起爐灶”。它是對中科院傳統(tǒng)文化的繼承與發(fā)展，變革與揚棄；是從內(nèi)涵、本質(zhì)到形式、表征的推陳出新，創(chuàng)新提升，是向創(chuàng)新文化生態(tài)的轉(zhuǎn)型。 中科院傳統(tǒng)文化中也有不合時宜的文化積弊：主要表現(xiàn)為：一是分散、“小農(nóng)式”科研、“研究員文化”、“學科壁壘”、計劃體制等；二是人才流動難，資源不能有效配置；三是重數(shù)量輕質(zhì)量，科學突破少，科技產(chǎn)出效率不高、原始性創(chuàng)新難以涌現(xiàn)、科學大師屈指可數(shù)；四是多模仿跟蹤，少自主創(chuàng)新，不敢為天下先；五是功利主義、浮躁風起，科學道德滑坡；六是“寧為雞頭，不作鳳尾”，團隊精神弱化等。 究其根源大致有：我國傳統(tǒng)文化的消極影響依然嚴重，束縛著科技人員的思想，很難標新立異，不敢為天下先；以創(chuàng)新為主導的價值觀尚未成為普遍風尚，追求真理、挑戰(zhàn)權(quán)威、創(chuàng)新求變還沒有成為科研人員內(nèi)在的職業(yè)理念，探索未知、理性批判還沒有成為深層的心理品格；缺乏發(fā)現(xiàn)問題、大膽質(zhì)疑的創(chuàng)新意識，缺乏創(chuàng)新所需要的深厚的知識結(jié)構(gòu)和綜合抽象能力，缺乏合作創(chuàng)新的思維廣度和寬容態(tài)度等；缺乏對科技發(fā)展內(nèi)在規(guī)律的全面認識，無論社會和個人，普遍缺乏風險意識；行政化管理較為突出，缺乏科學完善的體制、機制建設，缺乏高效的科研管理；我國教育中一些弊端不利于創(chuàng)新意識和創(chuàng)造精神的培養(yǎng)：重理論，輕實踐；重知識，輕能力；重趨同一致，輕標新立異；重尊崇權(quán)威，輕獨立創(chuàng)造；重模式培養(yǎng)，輕個性風格等。 歸結(jié)起來，一是近代科學發(fā)源于歐洲，我國科學精神原本就較缺失；二是幾千年小農(nóng)生產(chǎn)及幾十年計劃經(jīng)濟的深刻影響；三是我國民族傳統(tǒng)文化元素中的確存在一些不利創(chuàng)新的文化積弊。這些不合時宜的文化積弊給中科院文化創(chuàng)新、文化轉(zhuǎn)型帶來不小的困難和阻力。著力消除這些不合時宜的文化積弊，創(chuàng)新文化建設才能深化，創(chuàng)新文化生態(tài)才能真正確立。 樹立高遠目標 確立主流地位 深化創(chuàng)新文化建設、構(gòu)建優(yōu)良的文化生態(tài)，必須樹立高遠目標、確立主流地位、發(fā)揮戰(zhàn)略作用。我們要確立的文化創(chuàng)新的目標，應遵循知識創(chuàng)新客觀規(guī)律的要求，應滿足國家創(chuàng)新體系建設的實踐需要，應是我國先進文化的重要組成部分。文化創(chuàng)新是國家創(chuàng)新體系建設不可或缺的基礎工作。當代各國都重視把文化作為推動社會、經(jīng)濟發(fā)展進步的一種“軟力量”，作為提升綜合國力的重要戰(zhàn)略舉措。中國科學院要全面提升自己的科技創(chuàng)新能力，也必須堅持構(gòu)造兩種綜合科技實力——“硬實力”(設備、經(jīng)費、隊伍、成果等)和“軟實力”(理念、價值觀、科學精神、文化氛圍等)。在一期、二期“硬實力”取得重要進展并應繼續(xù)重視建設的同時，還要進一步重視“軟實力”即創(chuàng)新文化的建設，更好地發(fā)揮“軟實力”的作用。 中科院文化創(chuàng)新要建立的目標態(tài)文化，簡言之，是激勵、激發(fā)科技創(chuàng)新的文化，有利于科技創(chuàng)新的文化；是在知識創(chuàng)新實踐中產(chǎn)生并有利于創(chuàng)新活動的價值理念以及相應的行為規(guī)范和科研環(huán)境的多元復合；是以人為本、創(chuàng)新為魂的文化。 從功能上定義，是有利于催發(fā)創(chuàng)新動機、提升創(chuàng)新能力、維持創(chuàng)新活動的人文生態(tài)環(huán)境。從組成上界定，是與科技創(chuàng)新活動相關的文化形態(tài)，集中反映在關于創(chuàng)新的一般觀念和相關的制度設置這兩個層面上。 中科院創(chuàng)建的目標態(tài)文化，是一種領域文化，是科技領域的主流文化，是科技領域和組織內(nèi)的人群普遍自覺認同的價值理念、行為規(guī)則和精神氛圍。這種文化對科技創(chuàng)新的內(nèi)涵、形式、本質(zhì)和規(guī)律具有規(guī)范性、典型性和普遍認同性。創(chuàng)新文化的價值理念不僅在中國科學院，在整個科技界、學術界、教育界等，都具有廣泛的普適性。就創(chuàng)新的本質(zhì)意義上說，創(chuàng)新是人類的本質(zhì)特征，創(chuàng)新是民族進步的靈魂，創(chuàng)新是一個國家強盛的不竭動力，因而體現(xiàn)創(chuàng)新價值觀的創(chuàng)新文化具有更廣泛的覆蓋性和滲透性，因而它是高品位、高層次的精品文化，是先進文化的重要組成部分。 構(gòu)建創(chuàng)新文化生態(tài)體系： 新時期深化中科院創(chuàng)新文化建設，實質(zhì)上就是構(gòu)建優(yōu)良的創(chuàng)新文化生態(tài)、實現(xiàn)中科院文化轉(zhuǎn)型。生態(tài)就是一種“綠色”自然、和諧協(xié)調(diào)的優(yōu)良環(huán)境；文化生態(tài)就是一種能最大限度激勵人們創(chuàng)新的價值理念、環(huán)境和氛圍；創(chuàng)新文化生態(tài)也是科學精神與人文精神最佳融合的狀態(tài)。這種文化生態(tài)以人為本、創(chuàng)新為魂，追求一流、追求卓越；和諧寬松，是創(chuàng)新者發(fā)揮聰明才智、創(chuàng)新立業(yè)的樂園。 中科院創(chuàng)新文化生態(tài)體系主要包括四個方面、九大內(nèi)涵： 四個方面：一要確立中科院的核心理念、價值觀；二要規(guī)范創(chuàng)新行為，強化制度建設；三要倡導良好的科學精神、科研道德；四要營造濃厚的創(chuàng)新氛圍和創(chuàng)新環(huán)境等。 九大內(nèi)涵：(1)科學的觀、方法論；(2)服務國家、奉獻社會、追求真理的價值觀；(3)尊重實際、理性質(zhì)疑、創(chuàng)新開拓的科學精神；(4)正直誠信、敬業(yè)嚴謹?shù)穆殬I(yè)道德；(5)善于協(xié)同、友好競爭的團隊精神；(6)以人為本、寬松寬容、公平開放的人文環(huán)境；(7)有利創(chuàng)新、系統(tǒng)嚴密、科學合理的制度規(guī)范；理念先進、特色鮮明的組織形象；(8)信息暢達、設施先進的工作平臺；(9)和諧樸質(zhì)、優(yōu)雅宜人的園區(qū)環(huán)境等。 構(gòu)建創(chuàng)新文化生態(tài)重在建設創(chuàng)新文化的價值體系，這是創(chuàng)新文化的核心部分。要在繼承弘揚我國、中科院傳統(tǒng)文化中價值觀精髓的基礎上，深入研究、借鑒國外創(chuàng)新文化及其成果，構(gòu)建和倡導有中國特色的創(chuàng)新文化價值體系：樹立創(chuàng)新為榮、創(chuàng)新為魂的價值觀；以人為本的科技進步觀；開放協(xié)作的競爭觀；樹立風險意識；提倡理性的批判精神；增強民族自信心和社會責任感；培育愛國情懷，振奮民族精神。這要成為中國科學院的久遠深厚的文化價值模式，在這個無形的模式里培育出一代代中國科學院人和中國科學院風格。 構(gòu)建創(chuàng)新文化生態(tài)要加快建立開放寬松的科研環(huán)境和科研機制。當代科技發(fā)展的趨勢是打破學科壁壘、不斷開放交叉、綜合滲透，從而不斷產(chǎn)生新學科、新領域。要大力加強和促進科技系統(tǒng)內(nèi)部的開放，包括研究人員之間、專業(yè)領域之間、研究機構(gòu)之間、以及行業(yè)之間、區(qū)域之間的開放；大力加強科技對外開放，合作科研、學術交流、共建科研機構(gòu)、聯(lián)合培養(yǎng)人才。要有高遠的視野，重視不同文化的溝通借鑒、合作交融；也要高度重視民族文化的自覺和創(chuàng)新，注重充分利用本土的知識資源和文化養(yǎng)料。 構(gòu)建創(chuàng)新文化生態(tài)要注重創(chuàng)新管理，激活創(chuàng)新機制。要建立公平競爭機制，鼓勵競爭、激活創(chuàng)新，使優(yōu)秀科技人員的創(chuàng)造潛力得以充分激活和發(fā)揮；防止“論資排輩”和“近親繁殖”；防止科技工作的“官本位”傾向；確立科研道德與誠信體系，查處學術違規(guī)；形成以人為本、和諧有序、充滿活力的科技系統(tǒng)。 構(gòu)建創(chuàng)新文化生態(tài)不是一蹴而就的事，既要積極主動建設，又要有一個長期積累、積淀的過程。在建設的指導思想上不能急于求成、不能畢其功于一役。要作長期打算，要作長遠規(guī)劃，建立長效機制，需要長期不懈地建設。 提升創(chuàng)新文化的戰(zhàn)略地位和作用 努力實現(xiàn)新時期中科院文化轉(zhuǎn)型，構(gòu)建優(yōu)良文化生態(tài)，提升科技創(chuàng)新能力，應成為中科院三期知識創(chuàng)新工程中深化文化建設的戰(zhàn)略任務和主要路徑。 1.要把文化創(chuàng)新作為中科院三期知識創(chuàng)新的重大任務，作為提升中科院科技創(chuàng)新能力的精神動力。牢固確立創(chuàng)新文化在中科院的主流地位，大力提升創(chuàng)新文化的戰(zhàn)略地位和戰(zhàn)略作用，不斷提高創(chuàng)新文化建設對科技創(chuàng)新的貢獻率。 2.要制定與國家、中科院中長期科技發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃相匹配的文化創(chuàng)新的中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。 3.要深化理論研究、創(chuàng)建創(chuàng)新文化科學體系。加強創(chuàng)新文化研究，探索創(chuàng)新文化科學體系，建立必要的研究基地和研究隊伍，設立必要的研究基金。重點探索研究如何提升中科院創(chuàng)新能力；如何培養(yǎng)科技人員的創(chuàng)新意識和能力；如何打造創(chuàng)新團隊和建設團隊文化；深入探討傳統(tǒng)文化獨特的認識論、方法論和價值觀對于中科院創(chuàng)新文化建設的積極意義；系統(tǒng)總結(jié)中科院創(chuàng)新文化建設的經(jīng)驗；深入研究發(fā)達國家優(yōu)秀科技文化建設的歷史和現(xiàn)狀，借鑒其經(jīng)驗；深入開展院內(nèi)外、國內(nèi)外創(chuàng)新案例的研究，為三期創(chuàng)新卓有成效地開展和深化創(chuàng)新文化建設提供參考和借鑒。 4.要以科學發(fā)展觀為指導，在全院確立以人為本、創(chuàng)新為魂的科技發(fā)展觀；重在培養(yǎng)確立以國家需求、科學前沿為導向的科技創(chuàng)新理念和價值觀；以制度文明建設為依托，結(jié)合人才隊伍建設的創(chuàng)新實踐，不斷促進科學文化與人文文化的融合。 5.要著力營造中科院特色文化，在院、所兩個層面上營造特色文化。中國科學院要有創(chuàng)新文化總的特色的表述。各單位從事的科技活動有著不同的特點和類型，因此，除具備全院創(chuàng)新文化的共同內(nèi)質(zhì)以外，還應根據(jù)本單位科技活動、科技目標的不同，形成各自的文化特色。中科院創(chuàng)新文化內(nèi)質(zhì)的一致性與表現(xiàn)形式的多樣性是其重要特征。創(chuàng)新文化作為一種特定文化形態(tài)，在內(nèi)涵、理念、價值趨向、本質(zhì)、目標等方面要有規(guī)范化的表述；但在文化的具體形式、表征、特色等方面則應有豐富性、多樣性。 6.要將科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、文化創(chuàng)新并立為中科院所長的三大任期目標，同步要求、同步部署、同步實施、同步考核評價。重點培養(yǎng)和提高中科院領導干部三個能力：領導科技創(chuàng)新的能力、領導組織創(chuàng)新團隊的能力和領導文化創(chuàng)新的能力。 7.要研究建立中科院文化創(chuàng)新持續(xù)發(fā)展的動力機制和長效工作機制。要建立科學的評價體系及激勵機制。構(gòu)建和完善體現(xiàn)創(chuàng)新價值觀的評價體系?？茖W的評價體系要強化創(chuàng)新導向，有利于原始性創(chuàng)新、有利于滿足國家戰(zhàn)略需求。針對不同類型科研活動，制定各有側(cè)重的評價標準。改革評價程序，提高評價水平，保證評估的公正性。 展望未來，中國科學院創(chuàng)新文化建設任重道遠，前景光明美好。中國科學院必將是人文日新，科學日新。 |
